Los comportamientos que más ayudan a fomentar un buen clima en el equipo son los siguientes:
* Ser constructivo, ver el lado positivo de las cosas
* Tener sentido del humor y "cuidar" el ambiente siempre que sea posible
* Mostrarse cercano y accesible, compartiendo experiencias personales y profesionales
* Mostrase humilde, empatizar con las necesidades y deseos de los demás
* Mostrarse sereno y tranquilo para relacionarse armoniosamente
* Ser auténtico, es decir, ser coherente entre lo que decimos y lo que hacemos
* Asumir la propia responsabilidad, sin culpar a los demás o a la empresa
* Ser asertivo. Decir lo que pensamos con respeto
* Ser tolerante para aceptar y respetar otras posturas e ideas
* Mostrase justo en el trato con los demás, sin mostrar preferencias subjetivas y partidistas
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